與鋰同行xiao) 泊chuang)威來

  • 招(zhao)聘(pin)職(zhi)位
  • 職(zhi)位類別
  • 招(zhao)聘(pin)人數
  • 工作地點
  • 發布時(shi)間
  • 材(cai)料高級(ji)工程師
  • 研發
  • 2
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰2人


崗位職(zhi)責︰


1.負責材(cai)料和tuan)浞郊際趼廢咧貧 褪迪鄭nbsp;

2.主導材(cai)料和tuan)浞絞 ?治觶nbsp;

3.負責流程優化和團(tuan)隊建設

任職(zhi)要求︰

1.應屆博(bo)士(shi)或以上,以及碩士(shi)學歷3年以上一線電芯廠相關工作經驗;

2.具有良好的(de)英文溝通與寫作能力;抗(kang)壓能力強,能夠接(jie)受(shou)加班;邏輯思維和應變能力強 ,具有一定領導力

3.對(dui)材(cai)料和工藝有深刻理解,掌握相關機理,掌握相關工程方法(fa)和數據處理方法(fa)




  • 招(zhao)聘(pin)高級(ji)專員
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰招(zhao)聘(pin)人數︰人

工作職(zhi)責︰

1、  主要負責研發類、技術類、生產管理類職(zhi)位、其他專項招(zhao)聘(pin)工作。

2、  根據公司(si)業務發展,負責收集各單(dan)位人力需求,並制定相應的(de)招(zhao)聘(pin)計劃,選擇(ze)合(he)適(shi)的(de)招(zhao)聘(pin)渠道完成招(zhao)聘(pin)。

3、  完善招(zhao)聘(pin)制度和招(zhao)聘(pin)流程,建設人才獲取渠道,確保及時(shi)滿足(zu)業務人力需求。

4、  完善pin)諼壞de)人才甄選方法(fa),運(yun)用合(he)適(shi)的(de)測評工具、專業筆shi)浴 媸緣確絞劍 繆﹞齜he)公司(si)崗位要求的(de)人才。

5、  負責招(zhao)聘(pin)數據的(de)分析,報表輸出,發掘問題,提出相應的(de)改(gai)善措施。

崗位要求︰

1、  統招(zhao)大專以上學歷,專業不限

2、  有兩年以上招(zhao)聘(pin)相關工作經驗,如有獵頭經驗優先(xian)錄取。

3、  如有英語特(te)長者優先(xian)錄取。


  • 測試工程師
  • 研發
  • 1
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰1人




崗位職(zhi)責︰

1. 負責電池安(an)全和可(ke)靠性測試方法(fa)、流程開發及優化;

2. 對(dui)鋰電池相關標準進行解讀(du),跟蹤鋰電池相關國內外標準情(qing)況和進展;

3. 了解和確認客(ke)戶對(dui)可(ke)靠性的(de)要求並制定評估方案(an)和計劃;

4. 負責過程異常的(de)失效分析,並提出有效改(gai)進方案(an)並監(jian)督實施;

5. 負責完成相關測試方法(fa)、試驗報告(gao)等技術文件(jian)的(de)編(bian)寫、歸檔(dang)和更新;

6. 負責ISO/IEC實驗室體系(xi)認可(ke)建設,同時(shi)推ping)NAS實驗室認證工作。


任職(zhi)要求︰


1. 本科或以上學歷,3年以上鋰電池行業相關工作經驗;

2. 熟悉(xi)鋰離(li)子電池相關標準和測試方法(fa),如IEC62133,UL1642,UL2054,UL1973,UL2271,GB31241,UN38.3等。

3. 熟練(lian)使(shi)用Minitab、JMP等軟(ruan)件(jian),有較強的(de)數據分析,總結能力;

4. 具備良好的(de)溝通、統籌、協調能力;

5. 具有良好的(de)英語溝通能力





  • PM工程師
  • 項目kang)芾/li>
  • 2
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰2人


崗位職(zhi)責︰

1、負責溝通明確客(ke)戶項目需求及規格(ge);

2、負責組織(zhi)新項目前期(qi)評估和導入.開發進度管理;

3、負責項目進程,風險把控及組織(zhi)解決項目開發過程中的(de)問題;

4、負責配合(he)樣(yang)品出貨.認證審核(he);

5、負責跟進推動(dong)外部(bu)測試及認證進度;參與轉量產評審及試產.試產總結評估;

6、負責推動(dong)項目開發階段(duan)客(ke)戶投duan)嘸叭現?duan)問題的(de)解決閉環;


任職(zhi)要求︰

1。.3年以上xi)南金抗(kang)芾砭 椋 諭庵  縉笠迪金抗(kang)芾砉?年以上 

2.了解鋰離(li)子電池原理及應用端(duan)基本知識(shi);品質基本知識(shi);項目開發流程 

3.良好的(de)項目ke)吵錛骯低ㄐ 髯櫓zhi)能力

4.具備熟練(lian)的(de)英文听說de)芰Γ  鎪募ji)以上



  • NPI工程師
  • 研發
  • 4
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰4人


崗位職(zhi)責︰

1、統籌樣(yang)品生產、量產導入

2、統籌量產Yield提升,工序改(gai)善,樣(yang)品&量產問題解決。

3、負責部(bu)分客(ke)戶溝通相關事宜(yi)


任職(zhi)要求︰

1、任職(zhi)1-2年以上行業經驗,PRJ、CPD工程師

2、有HVOM或國外客(ke)戶經驗優先(xian)

3、本科以上學歷

4、掌握FMEA.DOE.SPC.MSA等6sigma工具,熟練(lian)使(shi)用Minitab、JMP等軟(ruan)件(jian)。




  • NPI高級(ji)工程師
  • 研發
  • 2
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰2人


崗位職(zhi)責︰

1、統籌樣(yang)品生產、量產導入

2、統籌量產Yield提升,工序改(gai)善,樣(yang)品&量產問題解決。

3、負責部(bu)分客(ke)戶溝通相關事宜(yi)

4、帶領團(tuan)隊達成公司(si)、部(bu)門(men)目標


任職(zhi)要求︰

1、目標公司(si)任職(zhi)3年以上行業經驗,

2、有HVOM或國外客(ke)戶經驗優先(xian),有1-2年統籌、領導經驗。

3、PRJ、CPD KT工程師或資深工程師

4、211本科3-5年經驗或碩士(shi)3年以上

5、掌握FMEA.DOE.SPC.MSA等6sigma工具,熟練(lian)使(shi)用Minitab、JMP等軟(ruan)件(jian)。

6、具有較高溝通、統籌能力,性格(ge)外向(xiang)。




  • PIE工程師
  • 研發
  • 1
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰1人


崗位職(zhi)責 ︰

1、負責材(cai)料評估、導入

2、負責前工序工序改(gai)善、Yield提升、工藝簡化


任職(zhi)要求︰


1、任職(zhi)1-2年以上行業經驗,工程師及以上職(zhi)位。

2、熟悉(xi)前工序工藝、材(cai)料、性能相關知識(shi)。

3、本科以上學歷

4、掌握FMEA.DOE.SPC.MSA等6sigma工具,熟練(lian)使(shi)用Minitab、JMP等軟(ruan)件(jian)。



  • PIE高級(ji)工程師
  • 研發
  • 1
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰1人


崗位職(zhi)責︰

1、統籌前工序&卷(juan)繞(rao)工藝、Yield改(gai)善、工序簡化;

2、統籌前工序&卷(juan)繞(rao)工藝相關性能評估、改(gai)善;


任職(zhi)要求︰


1、任職(zhi)3年以上行業經驗,PRJ或工序改(gai)善KT工程師或資深工程師

2、熟悉(xi)前工序工藝、材(cai)料、性能相關知識(shi),有1-2年統籌、領導經驗

3、211本科3-5年經驗或碩士(shi)3年以上

4、掌握FMEA.DOE.SPC.MSA等6sigma工具,熟練(lian)使(shi)用Minitab、JMP等軟(ruan)件(jian)。

5、具有較好溝通、統籌能力。




  • 電芯設計工程師
  • 研發
  • 5
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰5人

  

崗位職(zhi)責︰

1.作為電芯設計工程師,承擔具體項目開發工作;

2.消費類聚(ju)合(he)物(wu)離(li)子電芯樣(yang)品設計方案(an)制定;

3.統籌樣(yang)品制程異常及an)饈砸斐7治觶/p>

4.客(ke)戶端(duan)及量產技術支持(chi),推動(dong)項目順利轉產;


任職(zhi)要求︰


1.碩士(shi)學歷,1~2年聚(ju)合(he)物(wu)離(li)子電芯設計或平(ping)台(tai)開工作經驗(或本科2年以上上述經驗);

2.良好的(de)抗(kang)壓能力、溝通能力、邏輯思維及應變能力;

4.良好英語表達能力(通過CET6);




  • 電芯設計pin)嘸ji)工程師
  • 研發
  • 15
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰15人


崗位職(zhi)責︰

1.作為team leader主導重(zhong)點客(ke)戶的(de)項目開發;

2.負責消費類聚(ju)合(he)物(wu)離(li)子電芯樣(yang)品設計方案(an)審核(he);

3.小(xiao)團(tuan)隊組建與建設;

4.客(ke)戶端(duan)量產技術支持(chi),保證項目的(de)可(ke)量產性;


任職(zhi)要求︰

1.碩士(shi)學歷,3年以上聚(ju)合(he)物(wu)離(li)子電芯設計或平(ping)台(tai)開工作經驗(或本科5年以上上述經驗);

2.具備1年以上團(tuan)隊管理經驗;

3.良好的(de)抗(kang)壓能力、溝通能力、邏輯思維及應變能力;

4.良好英語表達能力(通過CET6);



  • 平(ping)台(tai)開發工程師
  • 研發
  • 2
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰2人


       崗位職(zhi)責︰

1.平(ping)台(tai)產品設計開發,樣(yang)品制作的(de)跟進與問題改(gai)善

2.制作與修訂DFMEA

3.直屬上級(ji)交辦事項


任職(zhi)要求︰

1.本科以上學歷,兩年以上相關工作經驗,有扎實dang)牟cai)料類化學理論基礎知識(shi),具有獨立開展材(cai)料研發的(de)能力

2.具備一定的(de)英語讀(du)寫能力

3.熟練(lian)使(shi)用Minitab、MS office等常用分析及設計軟(ruan)件(jian)

4.熟悉(xi)SPC、DFMEA、6sigma等分析手(shou)法(fa)

5.能承擔較大的(de)工作壓力與強度




  • 平(ping)台(tai)開發高級(ji)工程師
  • 研發
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰人


崗位職(zhi)責︰

1.負責平(ping)台(tai)項目開發,對(dui)數據進行分析總結,主導新平(ping)台(tai)項目轉試產

2.負責與客(ke)戶技術交流,以及處理客(ke)戶端(duan)異常問題


任職(zhi)要求︰

1.本科5年以上鋰電行業工作經驗,碩士(shi)學歷3年以上經驗

2.扎實鋰電專業知識(shi),對(dui)材(cai)料,工藝機理理解透徹

3.工作上具備邏輯思維,溝通能力強,具有一定領導能力,抗(kang)壓能力強

4.英語具備較好的(de)寫作與閱讀(du)水平(ping)(CET 6)



  • 平(ping)台(tai)開發經理
  • 研發
  • 1
  • 惠州
  • 2020-02-17

江苏11选5

工作地點︰惠州招(zhao)聘(pin)人數︰1人


崗位職(zhi)責︰


1.負責團(tuan)隊的(de)組建與建設

2.規劃平(ping)台(tai)的(de)開發方向(xiang),統籌平(ping)台(tai)項目的(de)開發

3.注重(zhong)團(tuan)隊人才的(de)培養(yang)

4.協調部(bu)門(men)內和公司(si)內的(de)資源調配


任職(zhi)要求︰

1.本科8年以上鋰電行業工作經驗,碩士(shi)學歷5年以上經驗

2.扎實鋰電專業知識(shi),對(dui)材(cai)料,工藝機理理解透徹;有團(tuan)隊管理經驗,抗(kang)壓能力強

3.工作上具備邏輯思維,溝通能力強。

4.英語具備較好的(de)听說讀(du)寫(CET 6)


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